Einbeziehung aller Betroffenengruppen muss sichergestellt werden. „Nachdem im letzten Jahr der Vorschlag zur Novellierung des Universitätsgesetzes vom Bundesministerium an die verschiedenen Stakeholder zur Begutachtung ausgeschickt wurde, scheint Bundesminister Hahn nun die Letztversion dieser Novelle ohne weitere Anhörung der Beteiligten in den Ministerrat bringen zu wollen.“, erklärt Ulrike Stein, UGöD-Betriebsrätin an der Medizinischen Universität Wien und zukünftige Arbeiterkammerrätin der Wiener AUGE/UG. … Weiterlesen
AK-Wahl 2009 – Wien hat gewählt
Mit der AK-Wahl in Wien ist die Runde der AK-Wahlen in Österreich zu Ende gegangen. Die FSG erlitt schwere Verluste, starke Zugewinnen erzielte die FA. Deutliche Zuwächse konnte auch die AUGE/UG verzeichnen. Auch kleinere Gruppen konnten Mandate und Stimmen erzielen. Das vorläufige AK-Wahlergebnis für Wien: FSG, 56,53 %, 105 Mandate (- 23) ÖAAB-FCG, 14,30 %, 26 Mandate (0) AUGE/UG 7,1 … Weiterlesen
Über die Universitätsgesetz-Novelle
Minister Hahn hat 2008 einen Entwurf vorgelegt und in Begutachtung geschickt. Dieser konnte aber wegen der vorgezogenen Wahlen nicht mehr beschlossen werden. Die Betriebsrätekonferenz (BRK) hat im Juli 2008 in einem Brief an die Bestehende, und vorrausschauend auch an die zukünftige Regierung, zahlreiche Änderungen in diesem Entwurf gefordert. Was aus diesen geworden ist, wird sich erst zeigen – die aktuelle Version die noch … Weiterlesen
Wird Uni-Senat durch die UG-Novelle komplett entmachtet?
Wien – Die Senatsvorsitzenden der österreichischen Universitäten befürchten durch die geplante Novelle zum Universitätsgesetz (UG) eine „Verpolitisierung der Universitäten“. Die Senatschefs stoßen sich vor allem an zwei Vorhaben: Bei der Rektorswahl soll die Mitwirkung der von den Senaten vertretenen Universitätsangehörigen de facto beseitigt werden. Außerdem will Wissenschaftsminister Johannes Hahn drei Prozent des Uni-Budgets für jährliche Gestaltungsvereinbarungen einbehalten, was nach Ansicht … Weiterlesen
Was macht die Arbeiterkammer eigentlich?
Am ehesten ist die Arbeiterkammer (AK) als Servicestelle bekannt. ArbeitnehmerInnen können sich an die AK wenden, wenn sie rechtliche Probleme haben oder sich über Gesetzeslagen informieren wollen. Die AK ist aber viel mehr: neben ihrer Beratungstätigkeit in arbeits-, sozial- und steuerrechtlichen Fragen leistet sie wertvolle Arbeit im Bereich des KonsumentInnenschutz. Außerdem ist sie Teil der Sozialpartnerschaft. Gemeinsam mit der Gewerkschaft … Weiterlesen
Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen der Universitäten
Kollektivvertrag Universitäten 2009 (pdf) Kollektivvertrag Universitäten 2009 unterschrieben (pdf/geringe Qualität) Zusatz Uni-KV – Altersvorsorge 2009 (pdf) Zusatz Uni-KV – Altersvorsorge 2009 unterschrieben (pdf/geringe Qualität)
Uni-KV unterzeichnet
Nach mehr als sechsjährigen Verhandlungen wurde am Dienstag, 5. Mai 2009 der neue Uni-Kollektivvertrag von den Spitzenvertretern des Dachverbandes der Universitäten und der Gewerkschaft öffentlicher Dienst (GÖD) unterzeichnet. Zuvor wurde in einer Sitzung des Dachverbandes der Rektor der Universität Wien, Georg Winckler, zum neuen Dachverbandsvorsitzenden gewählt. Vollständiger Artikel: OTS-Österreichische Universitätenkonferenz
Übergangsbestimmungen für den Kollektivvertrag sind nur schwer hinzunehmen
Nach langjährigen Verhandlungen hat die Betriebsrätekonferenz nun dem Uni-Kollektivvertrag zugestimmt. Dieser wird mit 1.10.2009 in Kraft treten. Die von der Universitätenkonferenz geforderten Übergangsbestimmungen wurden duch Nachverhandlungen letzte Woche nur zum Teil entschärft. Die Beschäftigungsverhältnisse mit den wissenschaftlichen MitarbeiterInnen in Ausbildung, die nach dem 31.12.2003 und vor dem Inkraftreten des Kollekitvvertrages zu Stande kamen, fallen jetzt zwar arbeitsrechtlich unter den Kollektivvertrag, … Weiterlesen
Unabhängige GewerkschafterInnen zum Uni-KV für das allgemeine Personal
Unabhängige GewerkschafterInnen an der MedUniWien (IMUN-UG) zum Kollektivvertrag: • Wir verweisen darauf, dass die Betriebsräte der betroffenen Universitäten in die Kollektivvertragsverhandlungen nicht genügend eingebunden waren. Gleichzeitig wurden im Kollektivvertrag aber bis zu 22 Betriebsvereinbarungen definiert, die wiederum zwischen den jeweiligen Betriebsräten und Universitäten zu verhandeln sind. Dies kann GÖD als Aufwertung der Betriebsräte sehen – wir sehen es eher als … Weiterlesen
Die Verhandlungsgremien des Uni-KV und andere kritische Anmerkungen
Mit dem Universitätsgesetz 2002 wurden die Universitäten 2004 in die Vollrechtsfähigkeit entlassen. Ab diesem Zeitpunkt hatte der Dachverband (das im UG2002 vorgesehene kollektivvertragsfähige Gremium der ArbeitgeberInnenseite, jede Uni entsendet eineN VertreterIn) zusammen mit der GÖD (kollektivvertragsfähiges Gremium der ArbeitnehmerInnen) die Aufgabe einen Kollektivvertrag für Universitätsangehörige abzuschließen. Die nötigen finanziellen Mitteln muß das Ministerium zu Verfügung stellen (nunmehr das 3. Verhandlungsgremium). 5 … Weiterlesen